Dok mnogi u regionu jedva sastavljaju kraj s krajem, jedna evropska zemlja nudi i do 7.000 evra mjesečno i hiljade otvorenih radnih mjesta. Zbog ozbiljnog nedostatka radne snage, poslodavci su spremni da angažuju i strane radnike – često bez dugog čekanja.

Riječ je o Švajcarskoj, koja već godinama važi za jednu od najatraktivnijih destinacija za rad u Evropi. Sve više radnika iz regiona upravo tamo vidi priliku za bolji život, zahvaljujući visokim platama, stabilnoj ekonomiji i sigurnom sistemu.

Prosječna plata oko 7.000 evra

Prema dostupnim podacima, prosječna godišnja bruto plata iznosi oko 78.000 švajcarskih franaka, odnosno približno 83.000 evra, što znači da mjesečna primanja dostižu oko 7.000 evra.

Visoka produktivnost, koja je među najvećima u zemljama OECD-a, zasniva se na dobro obrazovanoj i kvalifikovanoj radnoj snazi.

U pojedinim sektorima zarade su još veće. U oblastima poput finansija, IT-a, inženjerstva i medicine, plate se kreću između 90.000 i 140.000 evra godišnje, što ovu zemlju svrstava među najbolje plaćene na svijetu.

Ovi radnici su najtraženiji

Trenutno su najpotrebniji radnici u više sektora, a posebno:

  • zdravstvo (ljekari, medicinske sestre, tehničari)
  • građevinarstvo i zanati
  • transport i logistika
  • ugostiteljstvo i hotelijerstvo
  • IT sektor i inženjering

U mnogim slučajevima posao se može pronaći veoma brzo, jer domaća radna snaga ne može da zadovolji potrebe tržišta. Upravo zbog toga, poslodavci sve češće traže radnike iz inostranstva.

Hiljade otvorenih radnih mjesta

Prema procjenama, u ovoj zemlji trenutno postoji i do 20.000 otvorenih radnih pozicija, što jasno pokazuje koliko je velika potražnja za kvalifikovanim radnicima.

Najviše prilika koncentrisano je u ekonomskim centrima poput Ciriha, Ženeve i Bazela, gdje su smještene velike međunarodne kompanije i industrijski giganti.

Visoke plate, ali i visoki troškovi

Iako zarade zvuče primamljivo, život u Švajcarskoj nije jeftin. Kirije, zdravstveno osiguranje i svakodnevni troškovi znatno su viši nego u većini evropskih zemalja.

Ipak, uprkos visokim troškovima, odnos prihoda i rashoda i dalje je povoljan za većinu zaposlenih, zbog čega mnogi ovu zemlju vide kao dugoročno rješenje.

Šta je potrebno za posao?

Za zapošljavanje su najčešće potrebni:

  • odgovarajuće obrazovanje i iskustvo
  • poznavanje jezika (najčešće njemačkog)
  • radna i boravišna dozvola

Bez ovih uslova teško je doći do bolje plaćenih pozicija, posebno u stručnim zanimanjima.

Zašto svi žele tamo?

Kombinacija visokih plata, sigurnog sistema i uređenog tržišta rada čini Švajcarsku idealnom destinacijom za sve koji žele bolji standard života.

U vremenu kada su ekonomske prilike u mnogim zemljama neizvjesne, ova alpska država nudi ono što radnici najviše traže – stabilnost, sigurnost i zaradu koja za mnoge predstavlja životnu prekretnicu.