Za plate zaposlenih u institucijama BiH u prvom polugodištu ove godine potrošeno je 415,77 miliona maraka, što je za oko 8,3 odsto više nego u istom periodu lani. Rast troškova zabilježen je uprkos smanjenju broja zaposlenih.

Jedan od razloga rasta izdataka jeste povećanje osnovice za obračun plata sa 600 na 631,50 maraka. Nova osnovica počela je da se primjenjuje u decembru 2025. godine, pa su se njeni efekti odrazili i na troškove u prvom polugodištu ove godine.

U izvještaju se navodi da su plate i naknade u institucijama BiH bile na istom nivou deset godina, od druge polovine 2012. do druge polovine 2022. godine, nakon čega je osnovica počela da raste. Na troškove su uticali i premještaji zaposlenih u više platne razrede, kao i primjena metodologije za raspoređivanje zaposlenih unutar platnih razreda.

S druge strane, smanjenje stopa doprinosa u FBiH od jula 2025. godine donijelo je određene uštede na bruto platama zaposlenih sa prebivalištem u tom entitetu, čime je djelimično ublažen rast izdataka.
Najviše zaposlenih u zajedničkim institucijama radi u Ministarstvu odbrane. Na kraju juna to ministarstvo imalo je 8.766 radnika, što je 41,92 odsto ukupnog broja zaposlenih u institucijama BiH. U Upravi za indirektno oporezivanje bilo je 2.363 zaposlenih, u Graničnoj policiji 1.712, u Direkciji za koordinaciju policijskih tijela 786, a u Agenciji za istrage i zaštitu 704 radnika.

Prosječan broj zaposlenih u prvih šest mjeseci iznosio je 21.035, što je za 111 manje nego u istom periodu prethodne godine. To je drugačiji pokazatelj od broja zaposlenih na određeni dan: na kraju juna 2026. bilo ih je 54 više nego na kraju juna 2025, ali 370 manje nego 31. decembra prošle godine.

Najveći pad broja zaposlenih u odnosu na kraj 2025. godine zabilježen je u Ministarstvu odbrane, koje je imalo 319 radnika manje. U Graničnoj policiji bilo je 60 zaposlenih manje, a u Agenciji za istrage i zaštitu 37.

Na kraju juna u institucijama BiH bilo je 20.911 zaposlenih, što je 2.820 manje od projektovanog broja od 23.731. Međutim, to ne znači da su tolika radna mjesta ostala nepopunjena u 2026. godini. Projekcija je zasnovana na budžetu za 2025. godinu, koji je poslužio kao osnov za privremeno finansiranje. Odnos broja zaposlenih i izdvajanja za njihove plate u zajedničkim institucijama pokazuje da samo praćenje broja radnika nije dovoljno za sagledavanje troškova administracije, već je važno pratiti i promjene u obračunu plata i planiranju budžeta.

Donacije sudijama

U Visokom sudskom i tužilačkom savjetu BiH za plate 49 lica angažovanih na projektima finansiranim iz donatorskih sredstava u prvih šest mjeseci ove godine izdvojeno je 1,84 miliona maraka bruto. Istovremeno, ukupni troškovi bruto plata i naknada u institucijama BiH porasli su za 31,7 miliona maraka u odnosu na isti period lani, iako je na kraju juna bilo manje zaposlenih nego na kraju prošle godine.